Församlingsrådet
Pöytäkirja 13.05.2025/Pykälä 48

FR 13.05.2025 § 48  

76/01.01.01/2023  

Beredning kyrkoherde Mats Lindgård tfn 040-594 6038

Redogörelse Församlingsrådet beslöt vid sitt sammanträde i april inrätta en tjänst som kommunikationschef från och med 1.9.2025. Samtidigt beslöts att tjänsten som kommunikationschef ska betjäna såväl Domkyrkoförsamlingen (70 %) som Borgå kyrkliga samfällighet (30 %) och att Domkyrkoförsamlingens kyrkoherde fungerar som förman för tjänsteinnehavaren.

 Behörighetskravet för tjänsten som kommunikationschef är lämplig högskole-examen och erfarenhet av kommunikationsverksamhet. Tjänstens lön fastställdes utgå från kravgrupp 602.

 En befattningsbeskrivning för tjänsten som kommunikationschef bifogas senare.

 Kommunikationschefen vid Borgå kyrkliga samfällighet Simon Lampenius har ställt sig till förfogande att överföras till tjänsten som kommunikationschef vid Borgå svenska domkyrkoförsamling.

 I Lag om tjänsteinnehavare i evangelisk-lutherska kyrkan 5 kap. 33 § sägs följande:

 Arbetsgivaren kan förflytta en tjänsteinnehavare till ett annat tjänsteförhållande som tjänsteinnehavaren uppfyller behörighetsvillkoren för och som kan anses lämpligt för honom eller henne, om 1) tjänsteinnehavarens ställning som anställd tills vidare eller för viss tid inte ändras och det finns en sådan grundad anledning till förflyttningen som hänför sig till en omorganisering av verksamheten eller uppgifterna, och a) den ordinarie lönen inte sjunker, eller b) tjänsteinnehavaren har gett sitt samtycke till förflyttningen.

 I Borgå kyrkliga samfällighet pågår en sådan omorganisering av verksamheten som anges i 5 kap. 33 §. Tjänsten som kommunikationschef besätts på tills vidare basis och den ordinarie lönen bibehålls oförändrad. Lampenius har gett sitt samtycke till förflyttningen.

 Vidare sägs i 2 kap. 8 §:

 Avvikelse kan göras från det offentliga ansökningsförfarandet, om ... 4) en tjänsteinnehavare som avses i 33 § förflyttas till ett annat tjänsteförhållande.

 Utgående från skrivningen i 2 kap. 8 § behöver offentligt ansökningsförfarande inte tillämpas om Lampenius överförs till tjänsten som kommunikationschef vid Borgå svenska domkyrkoförsamling.

 Församlingsrådet torde besluta att Simon Lampenius anställs som kommunikationschef vid Borgå svenska domkyrkoförsamling från och med 1.9.2025.

Beslutsförslag Församlingsrådet besluter
1) utgående från 5 kap. 33 § och 2 kap. 8 § i Lag om tjänsteinnehavare i evangelisk-lutherska kyrkan överföra Simon Lampenius från och med 1.9.2025 till tjänsten som kommunikationschef vid Borgå svenska domkyrkoförsamling på tills vidare basis med oförändrad lönesättningsgrupp och oförändrad lönesättning,
2) att kommunikationschefens tjänstgöringsskyldighet i Domkyrkoförsamlingen uppgår till 70 % och i Borgå kyrkliga samfällighet till 30 %, samt att kostnaderna för tjänsten fördelas mellan Borgå svenska domkyrkoförsamling och Borgå kyrkliga samfällighet utgående från samma procentsatser,
3) konstatera att domkyrkoförsamlingens kyrkoherde fungerar som förman för kommunikationschefen, samt
4) ärendet justeras omedelbart.

Beslut Församlingsrådet beslutade
1) utgående från 5 kap. 33 § och 2 kap. 8 § i Lag om tjänsteinnehavare i evangelisk-lutherska kyrkan överföra Simon Lampenius från och med 1.9.2025 till tjänsten som kommunikationschef vid Borgå svenska domkyrkoförsamling på tills vidare basis med oförändrad lön enligt kravgrupp 602 men en grundlön på 3 955,75 och oförändrad lönesättning,
2) att kommunikationschefens tjänstgöringsskyldighet i Domkyrkoförsamlingen uppgår till 70 % och i Borgå kyrkliga samfällighet till 30 %, samt att kostnaderna för tjänsten fördelas mellan Borgå svenska domkyrkoförsamling (2 769,03) och Borgå kyrkliga samfällighet utgående från samma procentsatser,
3) konstatera att domkyrkoförsamlingens kyrkoherde fungerar som förman för kommunikationschefen, samt
4) justera ärendet omedelbart.